Vaikeasti työllistyvä henkilö kohtaa matkallaan usein monta ovea – mutta ei aina oikeaa. KEKO-hanke käynnistyi alkuvuodesta Keski-Uudellamaalla kehittämään ratkaisuja, joilla oikea tuki löytää oikean ihmisen oikeaan aikaan. ESR+ KEKO (Työkyvyn tukemisen ja työhön osallistumisen ekosysteemi) on Keusoten, Keski-Uudenmaan TE-palveluiden ja Työterveyslaitoksen yhteinen hanke, joka toimii vuosina 2026–2028.

Mikä on KEKO-hanke?

KEKO-hanke selvittää, kuvaa ja kehittää keinoja, joilla työkykyä voidaan tukea ja työhön osallistumista lisätä kestävästi. Hanke siirtää kehittämisen painopistettä järjestelmäkeskeisyydestä ekosysteemilähtöiseen toimintatapaan – lähestymistapaan, jossa huomioidaan kaikki työkyvyn tukemisen ja työhön osallistumisen kannalta keskeiset toimijat, selkeytetään niiden roolit ja vahvistetaan monitoimijayhteistyön sujuvuutta ja vaikuttavuutta. 

Hanke toimii vuosina 2026–2028. Pelkät hallinnolliset toimenpiteet edistävät työhön osallistumista vain rajallisesti – kestävä muutos edellyttää laajempaa näkökulmaa, jossa toimijoiden yhteistyö tiivistyy ja huomioidaan työvoiman saatavuus sekä työpaikkojen ja työn kysynnän dynamiikka.

Hankkeen keskeiset tavoitteet 

• Toimijoiden, työpaikkojen ja palvelujen parempi yhteensovittaminen työkyvyn tukemisen ja työhön osallistumisen ekosysteemissä 

• Vaikeasti työllistyvien henkilöiden kestävän työllistymisen ja työssä pysymisen edistäminen sekä työllistymisen esteiden ennaltaehkäisy kehittämällä uusia ratkaisuja ja toimintamalleja 

• Toimintamallien ja ratkaisujen yhteiskehittäminen kumppaniverkostojen kanssa siten, että niitä voidaan hyödyntää valtakunnallisesti

Kick-off kokosi ekosysteemin rakentajat yhteen

Hankkeen avajaistapahtuma järjestettiin 26. maaliskuuta 2026 Järvenpäässä. Tilaisuuteen kutsuttiin ne hankkeen yhteistyökumppanit, sidosryhmät ja verkostotoimijat, jotka yhdessä tulevat rakentamaan KEKO-ekosysteemiä. 

Tilaisuuden ohjelmassa kuultiin hankkeen esittely ja saatiin ensikurkistus siihen, minkälaista työtä KEKO:ssa tullaan tekemään. Asiantuntijapuheenvuoron piti työ- ja organisaatiopsykologian väitöskirjatutkija Taru Lilja Jyväskylän yliopistosta, jonka aiheena oli “Vaikuttavan monialaisen yhteistyön johtaminen”. Lilja on tutkinut julkisen sektorin, järjestöjen ja yksityisten yritysten välistä monialaista yhteistyötä vuodesta 2018 alkaen. 

Toteuttajat ja rahoitus 

Hankkeen päävastuullisena toteuttajana toimii Keski-Uudenmaan hyvinvointialue (Keusote). Osatoteuttajina ovat Keski-Uudenmaan TE-palvelut sekä Työterveyslaitos (TTL). Euroopan sosiaalirahasto (ESR+) on myöntänyt hankkeelle 557 815 euroa rahoitusta.  

Lisätietoja 

Linda Helsenius, projektipäällikkö, ESR+ KEKO-hanke 

linda.helsenius@keusote.fi 

Hankkeen verkkosivut: ESR+ KEKO – hanke